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我的职业生涯规划书((一)

时间:2014年03月18日信息来源:本站原创 点击: 【字体:

第一部分:自我评估

 。1)心理测试分析:

 、倨什馐灾,我的气质类型是多血质、胆汁质和粘液质混合型;②性格测试中,我的性格是典型的外向型;③职业倾向测试中,我的社会型和企业型职业分数最高,比较适合从事这两类工作。总体上说,心理测试表明我的心理素质适合在企业做沟通性较强的管理工作。

 。2)自我分析评价:

 、傩巳ぐ茫壕妹骋、工商管理、会展旅游、体育活动、读书写作等

 、诩寄芩剑河⒂、计算机、旅游管理专业知识水平良好,能用英语流利沟通,能较熟练地运用CorelDraw、Photoshop等平面设计软件,掌握一定的会展实务和经贸管理基;曾多年担任学生干部、社团管理层,组织和策划过多种活动,具有较强的人际沟通能力、组织策划能力和管理协调能力。

 、鄹慕较颍

  A 要培养坚决果断的风格

  B 和他人一起检讨自己,更客观地对待自己的不足和进步。

  C 要冷静灵活地分析,保证正确的前进方向。

  D 要留意周围的情况,学会运用已被证实的信息,这样可以发挥创造性思维。

  E 注意事情的细节,开放、灵活、理智、客观地看待周围的人和事。

  F要客观认识自己和周围的人际关系,学会将同事上司的负面评价转为前进的动力。

 、茏芴迤兰郏夯秤欣硐、自信聪颖,对事认真负责,对人友善热情,有勤于思考、锲而不舍的精神。做事有计划有条理,挫折承受能力和应对压力的能力比较强,创造性思维有待提高。

 

  第二部分:行业分析——广州会展业

  广州是全国最主要的城市之一,外贸服务业发达,经济发展迅速,综合环境较好。对会展行业,主管广州市会展业的副市长王晓玲提到,“广州作为区域性的中心城市,会展业起步较早,在国内外享有较高知名度,在区位、展馆、品牌、市场、交通等方面占有明显的优势。广州会展业目前已不是为展览而展览,而是已形成产业。产业分工更细,展览已把各个环节联系起来。无论从硬件还是产业基础、市场基础来看,广州资源都较好。”而且,“会展专业人才缺乏是广州会展业发展的重要问题之一”,问题主要集中表现为,会展专业人才严重缺乏,从业人员业务素质总体偏低,专业结构不全以及人才分布不均等方面。通常举办一个大型国际会展至少需专业人才80~90人,但是广州目前每年举办的会展多达700个,至少缺少8000名具有较高水准的会展专业人才。目前最缺乏的是会展设计师、会展项目策划、会展销售和项目经理四个职位。因此广州会展人才市场前景比较光明。

 

  第三部分:职业规划

  总体目标:广州著名会展公司的高级管理经理

  目标分解:

  1、短期目标:

  2008—2010年是学业有成期,我要充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质,做好就业的准备。

  A.思想政治及道德素质方面:

  参加党章学习,定期递交对党的章程的学习认识及实践,争取早日加入中国共产党;积极参加党团活动、“三下乡”活动等。

  B.社会实践与志愿服务方面:

  积极参加社会调查活动,参观企业、参加与本专业和行业相关的社会兼职、专业实习等工作;适时参加安全义务献血、植树活动、青年志愿服务活动等公益事业。

  C.科技学术创新创业方面:

  努力学习专业的知识和技能,尤其是扎实学习好主修专业的管理学、会展理论和辅修专业的经济学等,在精力和其他条件允许的条件下修双专业或双学位;充分利用校内图书馆、校外购书城及网络信息来开拓视野,扩展知识范围;考取与本专业工作相关的证书;尝试激发、开拓思路,开展学术创新、科技创新。

  D.文体艺术、社团活动与身心发展方面

  在社团里作为管理者要领导好社团部门的运作,管理好社团的活动、事务和人员、资金安排;面向全校组织和策划大型活动,担任活动项目的负责人;参加社团组织的一些活动如征文比赛、创业大赛等,提高综合素质和能力;继续深化学习CorelDraw和Photoshop等平面设计软件,有助于提高日后会展设计、宣传方面的技能。

  2、长期目标:

  2010-2012年是岗位熟悉适应期:利用2年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到合适自身发展的会展营销领域岗位。

  2012-2019是岗位发展提升期:先从2012-2013年利用1年的时间熟悉高级会展管理员的工作;如果需要的话再通过高级会展管理员资格认证,从2013-2015年,利用2年时间担任助理会展管理经理一职;通过会展管理经理资格认证或取得中高级技术职称,从2016-2019年,利用3年时间担任一般会展企业的会展管理经理;从2019年后,投身著名会展企业从事高级会展经理的工作。

  2019年后是岗位的稳定期:在著名会展企业任高级会展经理,并持续地发展自身的职业生涯。

(作者:佚名 编辑:admin)
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